Główny księgowy

Opis zadań:

prowadzenie rachunkowości jednostek oświatowych zgodnie z przepisami, obsługa finansowo-księgowa, szczegółowe informacje znajdują się na stronie bip.zosswieszyno.pl oraz http://ug.swieszyno.ibip.pl

Inne wymagania:

wykształcenie – ekonomiczne wyższe (w tym licencjat)
wykształcenie – ekonomiczne średnie zawodowe

WYMAGANIA NIEZBĘDNE :
– Obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba że odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa polskiego;
– Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
– Posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku księgowy.
– Niekaralność za umyślne przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
– Posiadanie znajomości języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego;
– Posiadanie kwalifikacji wymaganych na stanowisku głównego księgowego:
a) ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości,
b) ukończenie średniej, policealnej lub pomaturalnej szkoły ekonomicznej i posiadanie co najmniej 6-letniej praktyki w księgowości,
c) wpisanie do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
d) posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydanego na podstawie odrębnych przepisów.

WYMAGANIA DODATKOWE :
– Doświadczenie zawodowe w księgowości w jednostkach oświatowych.
– Znajomość aktów prawnych związanych z funkcjonowaniem placówki oświatowej: Ustawy Karta Nauczyciela, Kodeksu Pracy, Ustawy o pracownikach samorządowych i wydanych na jej postawie przepisów wykonawczych, Ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych i wydanych na jej podstawie przepisów wykonawczych, Ustawy o świadczeniach pieniężnych
z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, Ustawy budżetowej, Ustawy o finansach publicznych, Ustawy o rachunkowości, Ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, Rozporządzenia w sprawie zasad rachunkowości oraz planów kont dla budżetów jednostek samorządu terytorialnego.
– Biegła znajomość obsługi aplikacji komputerowych;
– Predyspozycje osobowościowe: kreatywność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność skutecznego komunikowania się, odpowiedzialność, terminowość, bezstronność;
Szczegółowe informacje dotyczące wymagań znajdują się na stronie bip.zosswieszyno.pl oraz http://ug.swieszyno.ibip.pl
Oferta skierowana również do emerytów.