Dyspozytor medyczny w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego (nr 2906)

Opis zadań:

Miejsce wykonywania pracy:
Dyspozytornia Medyczna w Bydgoszczy
ul. Grudziądzka 9-15
Dyspozytornia Medyczna w Toruniu
ul. Legionów 70-76

Główne obowiązki:
Wykonywanie w ramach stosunku pracy zadań określonych w ustawie o Państwowym Ratownictwie Medycznym, a w szczególności:
– przyjmowanie zgłoszeń alarmowych i powiadomień o zdarzeniach, ustalanie priorytetów i niezwłoczne dysponowanie zespołów ratownictwa medycznego na miejsce zdarzenia,
– przekazywanie niezbędnych informacji osobom udzielającym pierwszej pomocy,
– przekazywanie kierującemu akcją medyczną niezbędnych informacji ułatwiających prowadzenie medycznych czynności ratunkowych na miejscu zdarzenia,
– zbieranie aktualnych informacji o dostępnych w rejonie operacyjnym jednostkach systemu i ich gotowości oraz przekazywanie tych informacji wojewódzkiemu koordynatorowi ratownictwa medycznego,
– zbieranie i archiwizowanie bieżących informacji o zdarzeniach i prowadzonych medycznych czynnościach ratunkowych,
– powiadamianie o zdarzeniu szpitalnych oddziałów ratunkowych lub, jeżeli wymaga tego sytuacja na miejscu zdarzenia, centrów urazowych lub jednostek organizacyjnych szpitali wyspecjalizowanych w zakresie udzielania świadczeń zdrowotnych niezbędnych dla ratownictwa medycznego,
– powiadamianie o zdarzeniu jednostek współpracujących z systemem, jeżeli wymaga tego sytuacja na miejscu zdarzenia,
– współpraca oraz wymiana informacji z centrami zarządzania kryzysowego.

Warunki pracy:
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
Umowa o pracę (pierwsza umowa na czas określony 1 rok).
Równoważny czas pracy w systemie dwuzmianowym.

Benefity:
– dodatki motywacyjne,
– dodatkowe wynagrodzenie roczne,
– dodatek za wysługę lat,
– nagrody jubileuszowe,
– nagrody za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej,
– niskooprocentowane pożyczki mieszkaniowe z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
– możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i korzystania z niskooprocentowanych pożyczek,
– możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.

Inne wymagania:

wykształcenie – medyczne średnie zawodowe
umiejętność – obsługa komputera MS OFFICE
staż pracy ogółem – lata: 3

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
n i e z b ę d n e
– wykształcenie: wymagane dla pielęgniarki systemu lub ratownika medycznego,
– doświadczenie zawodowe: co najmniej 3-letnie doświadczenie w realizacji zadań na stanowisku dyspozytora medycznego lub w zespole ratownictwa medycznego, lotniczym zespole ratownictwa medycznego, szpitalnym oddziale ratunkowym, oddziale anestezjologii i intensywnej terapii lub w izbie przyjęć szpitala posiadającego oddział anestezjologii i intensywnej terapii, oddział chorób wewnętrznych, oddział chirurgii ogólnej oraz oddział ortopedii lub ortopedii i traumatologii,
– posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
– nieskazanie prawomocnym wyrokiem za przestępstwo przeciwko zdrowiu lub życiu ludzkiemu,
– korzystanie z pełni praw publicznych,
– posiadanie obywatelstwa polskiego,
– w administracji publicznej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.

pozostałe wymagania niezbędne:
– znajomość przepisów ustaw: o Państwowym Ratownictwie Medycznym, o systemie powiadamiania ratunkowego,
– umiejętność obsługi komputera, w tym pakietu MS Office,
– działanie pod presją czasu, opanowanie, odporność na stres, kultura osobista w komunikacji interpersonalnej.